ارائه گزارش عملکرد معاونت توسعه منابع و سرمایه انسانی در نشست شورای دانشگاه
در نشست اخیر شورای دانشگاه ، گزارشی از عملکرد و اقدامات صورت گرفته در حوزه معاونت توسعه منابع و سرمایه انسانی ارائه شد.

در این نشست دکتر خدایار معاون توسعه منابع و سرمایه انسانی در سخنانی اظهار داشت ما در حوزه معاونت توسعه منابع و سرمایه انسانی، 4 اولویت طرح تحول راهبردی دانشگاه، شامل تعامل شبکهایو میان رشته ای، برونگرایی وحضور فعال بین المللی، خود اتکایی و پایداری و سرآمدی همه جانبه در کیفیت را سرلوحه اقدامات خود قرار داده و سیاستهای کلی معاونت هم راستا با سیاستهای دانشگاه و کشور تدوین شده است.
وی برون سپاری برخی از فعالیتهای این معاونت را به واحدهای صف از جمله اقدامات معاونت توسعه منابع و سرمایه انسانی عنوان کرد که مواردی از قبیل انتخاب کارمندان نمونه، اضافه کار و حق بهره وری به دانشکد هها و واحدها واگذار شد.
وی پیگیری و تدوین سند جامع نیروی انسانی را از مواردی عنوان کرد که از سوی معاونت توسعه منابع و سرمایه انسانی انجام و به معاونت برنامه ریزی واگذار شد. در این سند ۲۰۰ صفحهایبا نگاهی به دانشگاههای هم تراز در ایران و جهان گزارشی از آسیب شناسی وضعیت نیروی انسانی اعضای غیر هیات علمی آماده شد.
بر این اساس و طبق بررسی میزان نیروی انسانی دانشگاه در ۱۰ سال قبل و بعد و کاهش نیروها و بازنشستگی آنان طی سالهای آتی و عدم تناسب درست میان نیروهای رسمی و شرکتی، طی نامهایبه وزارت عتف و سازمان امور استخدامی، موضوع را گزارش و درخواست تامین نیرو در سالهای آتی را اعلام کردیم.
وی با اشاره به اقدامات کلان در حوزه امور رفاهی کارکنان گفت: ایجاد اداره رفاه و بازنشستگی، پیگیری و کلنگ زنی ساخت ۵۰۰۰ واحد مسکونی، راه اندازی مجتمع فرهنگی، رفاهی و آموزشی نور و نیز آغاز ساخت فروشگاه زنجیرهایهفت در دانشگاه را ازجمله این اقدامات برشمرد.
وی در ادامه، ضمن تشریح فعالیتهای مدیریتهای معاونت توسعه منابع و سرمایه انسانی، مجموع اقدامات در ۵ مدیریت این معاونت را شامل ۳۶۸۹ مورد عنوان کرد. (اداری ۷۰ مورد، دفتر فنی ۲۸۳۰، مالی ۳۱، مدیریت حقوقی و قراردادها ۷۴۳ مورد و اداره رفاه ۴۳ مورد)
در ادامه دکتر دانشجو ضمن تشکر از دکتر خدایار و همکاران ایشان به دلیل اقدامات مثبت صورت گرفته، در خصوص اموال در اختیار اعضای هیات علمی و ضرورت اطلاع رسانی این اموال به آنان (سالی دو بار) برای جلوگیری از اتلاف وقت و پیچیدگی امور در هنگام بازنشستگی تاکید کرد.
دکتر دانشجو در خصوص ساخت ۵۰۰۰ واحد مسکونی نیز تصریح کرد: ما با یک شرکت سرمایه گذار در این خصوص مذاکره کردیم و برای پرداخت هزینههای ساخت، در حال حاضر نیاز به فروش بخشی از زمینهای دانشگاه حدود ۱۰ هکتار بر اساس طرح قانونی مولد سازی داریم تا مراحل قانونی و روند کار با سرعت بیشتری پیش رود.
در این راستا پس از رای گیری از اعضای شورای دانشگاه جهت نحوه تامین هزینههای ساخت بر اساس طرح مولد سازی، این مورد به اتفاق آرا مورد تصویب قرار گرفت.